产品详情：为员工健康再添一份保证
来源：球迷网斯诺克直播网 发布时间：2025-03-29 17:47:17
2024年，张志强跑了全省79个县（区）、部分中心驻陕和省上单位。“一年傍边，我底子都在路上。”2月5日，他说。
张志强是我国员工稳妥协作会陕西省就事处（以下简称“就事处”）主任。我国员工稳妥协作会由全国总工会兴办。依托各级工会组织，我国员工稳妥协作会在员工中展开的以医疗健康为主要内容的员工协作保证活动，被员工称为工会给员工的“第二医保”。
陕西员工协作保证活动掩盖236万人次。2024年，陕西发放理赔协作金9462.66万元，获益11.18万人次。“获益员工把协作金叫‘救命钱’。咱们尽最大努力缓解员工因病构成的经济困难，为广大员工添加一道保证。”省总工会副主席、员工协作保证办理委员会主任刘皓说。
员工来了，张志强开宗明义：“你们对员工协作保证有啥定见，虽然说。”陕南的参保员工付新说：“赔付太慢了。上个月报的，到现在还没赔。”陕北的参保员工魏玉说：“赔付太少了。才几十块钱，不行我搭车到城里，再吃一顿午饭的钱。”张志强匆促记在他随身带的簿本上。
“有些当地，员工参保志愿不强。调研之后发现，底子原因是咱们作业不到位。”张志强说。
那段时刻，就事处整理了档案室。但凡参加了协作保证的员工，就事处都建了档案。时刻一长，柜子不行用，档案都摆放在桌子上。
张志强介绍：“为了更好的进步作业效率，咱们着手树立电子档案。全省5年触及35万人次，将每个人的档案构成电子档案，作业量特别大。”
陕西建工榜首建造集团有限公司员工协作保证经办人马璇说：“曾经，每到年末，单位要对治病花费较高的员工进行救助慰劳，可是要慰劳哪些员工，需求就事处作业人员在不计其数份的档案里一张张翻找确认人选。现在，作业人员在电脑上只用1分钟，就能调出出险员工的理赔信息。”
建了电子档案后，问题一望而知。依照以往保证活动细则，部分员工理赔金额较少，就像魏玉说的，还不行来回车钱加一顿饭钱。
但究竟是哪些保证活动规范低，应该进步多少？咱们心里都没数。就事处在充沛调研的基础上，对15万条中心数据来进行剖析和核算。
经过底层调研和数据剖析，问题逐步明晰起来。保证的规模不行，比方之前只保证25种重疾，现在一些越来越遍及的重疾不在其间；比方不保证轻疾，但像给心脏搭支架这样的轻疾，现在又很常见。保证的力度不行，原住院类只赔付医保规模内个人自付部分的70%，有些赔付便是几十元。
就事处在我国员工稳妥协作会的支持下，斗胆提出“五晋级、两新增”。如，由本来保25种重疾晋级为保35种重疾和25种轻症，保女员工特别疾病由8种晋级为12种，住院治疗类报销份额全面晋级、个人自付部分报销份额由70%晋级为100%，初次收取住院医疗协作金缺乏300元的员工为其补齐300元……从为员工医疗“缓解”向医疗“兜底”改变。
新保证方针落地施行后，咸阳一单位为整体员工顶格参保。前不久，该单位一员工因冠状动脉硬化，给心脏搭支架，获赔4份轻症保证，合计1.2万元。
2024年末，宝鸡市总工会为部分大卡车司机、网约车司机、快递员、外卖员等新工作形状劳动者691人赠送意外损伤协作保证，总保证额度达8292万元。
“曾经报批需求1个月左右，有些乃至长达3个月，现在电子报批只需5个作业日，既提升了理赔速度，也为底层作业人员减轻了担负。”我国员工稳妥协作会陕西省就事处咸阳市经办组织作业人员黄晓聃说。
“2025年，就事处还在陕西员工协作视频号上拓荒‘小讲堂’，约请医院专家教授教学摄生好方法、疾病防备常识等。”张志强说。（郭军）
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